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Le diplôme et l’expérience n’intéressent plus les employeurs

Le potentiel du candidat : essentiel !
Le potentiel du candidat : essentiel ! - D.R.

Par Alison Verlaet

«Le potentiel joue un rôle essentiel pour attirer de nouveaux collaborateurs, comme le confirment presque tous les employeurs. Toutefois, nous remarquons une différence frappante entre les employés et les ouvriers. Pour attirer des employés, 86% déclarent que le potentiel est très voire extrêmement important. Pour les ouvriers, les employeurs se montrent plus prudents: la majorité estime cela important, mais seuls 50% y accordent une grande voire une extrême importance», met en évidence le groupe de services RH Acerta.

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